鼓励在职员工读书，不仅是创新型社会、学习型社会的体现，也是企业自身社会责任的体现。我们于2008年5月出台了《员工学历教育管理办法》，所有想进行学历深造的员工都可以向公司申请部分学费的报销。如果毕业后能继续为公司服务的员工，我们将负担全部的学费。在未来的两年内，公司会帮助社会培养出15名具备同等学历的本科生、20名专科生。